Generatiebrug: balans werk-privé

13 juni 2023

Hoe zorg je er voor dat jong en oud voortdurend van elkaar leren en er dus steeds genoeg vakkennis en energie in de onderneming blijft zitten? KlokGroep brengt generaties bewust bij elkaar, geen generatiekloof maar een generatiebrug. Dat levert behalve continuïteit ook iets anders op, namelijk: leuke verhalen, goede contacten en een hoop lol.

Wendy Volleberg
Manager Onderhoud & Beheer bij Van de Klok (Bestaande bouw).
Leeftijd: 46 | In dienst sinds: 2023 | Fijnste eigenschap voor collega? Oprechtheid | Ontspannen? Heerlijk om zo nu en dan te dansen op een trancefestival, met liefst een optreden van Armin van Buuren | Kantoorirritatie? Mijn hele hebben en houden op kantoor Nijmegen naar boven slepen en dan geen werkplek kunnen vinden, ha, ha, ha.

Cas van der Leij
Projectvoorbereider bij Van de Klok (Bestaande bouw).
Leeftijd: 23 | In dienst sinds: 2022, daarvoor tweemaal stagiair | Kantoor irritatie? Geen goedemorgen zeggen | Fijn werkuitje? Liefst sportief en actief. Cas rent dit jaar de Zevenheuvelentrail van 56 km | Thuiswerken of kantoor? 100% kantoor. Ik mis thuis de gezelligheid van collega's.


Wat leren jullie van elkaar?

Wendy: “Het Pippi Langkous-gedrag vind ik zo leuk aan de jongeren! Het enthousiasme in dingen aanpakken. En de flexibiliteit. Veranderingen met open armen aanpakken, in plaats van ‘ja maar’.”

Cas: “Als ik iets bouwtechnisch moet weten, dan vraag ik dat aan mijn oudere collega’s. Aan de andere kant, komen zij soms naar me toe met hun laptop met een vraag over de computer en dan help ik hen daarmee. Zo kun je elkaar versterken.”

Zit er verschil in mentaliteit tussen de verschillendegeneraties?

Cas: “Zeker. Als je bijvoorbeeld om één minuut over zeven binnenkomt, dan krijg je een ‘goedemiddag’ naar je hoofd geslingerd, ha, ha, ha. Meer discipline en strikter. En als je iets belooft dan moet je het ook echt nakomen. En directer.”

Wendy: “Vind je de ouderen directer? Grappig, dat voel ik juist niet zo. Het ligt waarschijnlijk ook aan karakter. Goed is dat jongeren meer bezig zijn met hun werk-privé balans. Dat zou voor iedereen slim zijn. Alsmaar doorgaan is nietaltijd duurzaam.”

Met wie werken jullie het liefste samen?

Wendy: “Zelf ben ik echt een mensen-mens, dus het maakt me niets uit. Leuk is ook dat KlokGroep een netwerkorganisatie is. We kijken ‘wie of welk team kan deze opgave het beste cheffen’.”

Cas: “Ik houd wel echt van de mentaliteit van de oude garde. Niet lullen, maar poetsen. Daar kun je wel veel van leren. Hun passie ligt echt bij bouwen. Een vergadering die nutteloos is, daar kunnen ze echt niet tegen, want ze willen weer aan de slag.”



Wendy en Cas

Wendy Volleberg

Cas en Wendy

Cas van der Leij

Nieuwsoverzicht
Deel dit verhaal